为进一步加强青年干部队伍建设，激发干事创业热情，2月6日，市档案馆召开青年干部座谈会暨“兰台英才班”开班仪式。9名青年干部代表结合自身工作实际，分享成长感悟与职业规划，现场气氛热烈。馆主要负责人与青年干部深入交流，从四个方面对青年干部提出明确要求，为“兰台英才班”开班指明方向。

　　座谈会上，来自业务指导、宣传教育、科技信息等不同岗位的9名青年干部代表，围绕“立足本职发光发热，勇担使命建功立业，筑牢作风根基，共筑青年成长良好环境”这一主题，谈体会、话成长、提建议。

　　“我们要把档案中严谨、深厚甚至略显晦涩的历史信息，转化为公众尤其是年轻人喜闻乐见、易于共鸣的当代语言和生动叙事。”青年干部凌云的分享引发共鸣。青年干部艳青则提出建议：“多安排经验丰富的老同志与青年干部结对，在整理编目、档案开放审核、信息化建设、查阅服务等具体业务上手把手指导，传授工作方法和专业经验。”现场“比学赶超”氛围浓厚，充分展现了市档案馆青年干部昂扬向上的精神风貌。

　　在认真听取青年干部发言后，会议从“立志气、长才气、扬朝气、养正气”四个方面对青年干部提出具体要求，为青年成长成才和“兰台英才班”办学明确方向。

　　立志气，志存高远，培育谋大事的胸怀。会议强调，青年干部要保持“革命理想高于天”的情怀、“不畏浮云遮望眼”的定力、“不到长城非好汉”的执着，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，在服务大局中实现人生价值。

　　长才气，勤学善思，练就办成事的本领。会议指出，眼界决定境界，要避免小马过河的彷徨；格局决定结局，要避免刻舟求剑的死板；思路决定出路，要避免龟兔赛跑的骄傲，要努力成为档案工作的行家里手。

　　扬朝气，迸发活力，增强想干事的自觉。会议要求，青年干部要有“初生牛犊”的冲劲、“热锅蚂蚁”的锐气、“滚石上山”的韧劲，对定下来的事情一抓到底、务求实效，以饱满的热情和昂扬的斗志投身档案事业。

　　养正气，立德修身，扎紧不出事的篱笆。会议严肃强调，青年干部要严守纪律规矩，不搞投机钻营的小动作、不做斤斤计较的“小脚妇”、不当阳奉阴违的“两面人”，永葆清正廉洁的政治本色。

　　此次座谈会同步启动“兰台英才班”首期培训。据悉，该培训班为期一年，将通过“理论学习+实践锻炼+导师帮带”的模式，围绕档案政策法规、数字化技术应用、档案编研创新等内容开展系统培训，旨在培养一批政治过硬、业务精湛、作风优良的高素质档案青年人才。

　　“兰台英才班为我们提供了宝贵的学习机会，一定珍惜平台、苦练本领。”青年干部们纷纷表示，将以此次座谈会和培训班为契机，以“四气”要求为指引，在档案事业的广阔舞台上展现青春担当、贡献青春力量。

　　市档案馆主要负责人表示，将以“兰台英才班”为抓手，持续完善青年干部培养机制，通过搭建学习交流平台、强化实践锻炼、优化成长环境，助力青年干部快速成长，为推动全市档案事业高质量发展注入源源不断的青春动能。（办公室  杨非）